Legislação.

Cada militar possui um dia mínimo para avançar sua patente, lembrando que só avança uma patente por mérito do mesmo.

Soldado - 15 minutos após a AF.
Cabo - 1 dia | Possuir o TF1.
Sargento - 2 dias | Possuir o TF2.
Subtenente - 3 dias | Possuir o TF3 | Ser Guia ou de alguma outra Divisão..
Aspirante -  7 dias | Possuir o TF4 | Ser Guia ou de alguma outra Divisão.
Tenente - 10 dias | Possuir o TF5 | Ser Guia ou de alguma outra Divisão.
Capitão - 14 dias | Possuir a ET1 da ACADEPOL | Ser Guia ou de alguma outra Divisão.
Major - 16 dias | Possuir a ET2 da ACADEPOL | Ser Guia ou de alguma outra Divisão.
Tenente-Coronel - 20 dias | Possuir a TAS | Ser Guia ou de alguma outra Divisão.
Coronel - 30 dias | Prestar serviços em base  | Ser membro da Academia Policial.
Inspetor: Dias definido pelo comando | Ser membro da Academia Policial.
Superintendente: Dias definido pelo comando | Ser membro da Academia Policial.
Comandante: Dias definido pelo comando | Ser membro da Academia Policial.
Comandante-Geral: Dias definido pelo comando.


Observação: Os membros da Presidência Militar podem promover os policiais sem a necessidade de cumprir as regras anteriores descritas.

Observação²: Membros do Grupo de Operações Especiais, incluindo seus Aprendizes, NÃO podem ser promovidos por policiais de fora do Grupo de Operações Especiais.



As punições são dadas aos militares que cometem erros que não são tolerados em suas patentes. A função da punição é alertar o policial a respeito do erro para que ele não volte a ocorrer.

Tipos de punições: o Apresentar Armas, a Advertência Escrita, o Rebaixamento, a Demissão e o Banimento.

Apresentar Armas: é aplicado em casos menores, onde a transgressão não é tão grave ao ponto do policial receber uma advertência escrita, porém, notável o suficiente para que ele mereça mais do que uma repreensão.

Advertência Escrita: é aplicada em casos medianos, onde a transgressão é grave o suficiente para que o policial tenha em seus registros uma punição. No acúmulo de três advertências escritas, o policial sofrerá um rebaixamento automático para a patente anterior.

Rebaixamento: é aplicado diretamente em casos graves ou indiretamente com o acúmulo de três advertências escritas. Para ser aplicado diretamente, a transgressão deve ser considerada grave o suficiente para que uma punição exemplar seja tomada, como única forma de ensinar o transgressor da gravidade de seu erro.

Demissão: é aplicada em casos gravíssimos, onde a transgressão foi considerada tão inadmissível que apenas recomeçando sua carreira o policial pode se redimir de seu(s) erro(s).

Banimento: é aplicado em casos singulares, onde a Presidência da Polícia CPI não mais considera o policial banido merecedor de permanecer trabalhando no Departamento por tempo determinado ou indeterminado (para sempre).

Capitães com ET1 acima podem aplicar apresentar armas em quaisquer de seus subordinados. O tempo de aplicação do comando varia de 1 minuto até 5 minutos. Para sua definição, deve ser levado em conta o erro cometido e também a patente do transgressor.

Tenentes-Coronéis acima podem aplicar advertências escritas em policiais que sejam no mínimo Subtenentes. Assim, depreende-se que Soldados, Cabos e Sargentos não podem receber essa punição, visto que se encontram em fase de aprendizado e não seria justo que seu histórico já fosse manchado. Porém, em casos muito graves, tais patentes poderão ser rebaixadas ou demitidas.

Coronéis com CSF acima podem aplicar rebaixamentos de Tenentes abaixo. Superiores podem rebaixar Capitães e apenas membros do Comando podem rebaixar Oficiais Superiores em diante.







Para o bom funcionamento da Polícia CPI, temos as chamadas divisões. Atualmente, a Polícia CPI é composta por NOVE divisões. Todas são responsáveis pela maioria das atividades internas do departamento.



Os Líderes de cada divisão devem obrigatoriamente estar favoritados com os grupos de sua Liderança para que a divulguem de forma eficiente e principalmente, informem os policiais sobre seu importante posto.



A seguir, as nossas divisão e seus respectivos Líderes:


Corregedoria: Incerto.


Grupo de Operações Especiais: Coronel-JulioH


Guias: Coronel-JulioH


Sistema de Lotação: Incerto.


Treinadores: Flouwww


Academia Policial: Incerto.




Abaixo encontram-se as cores correspondentes a quase todas as divisões da Polícia CPI:

1 - Guias.
2 - Supervisores de Promoção.
3 - Professores.
4 - Diretória de Marketing.
5 - Sistema de Lotação.
6 - Treinadores.

Observação: algumas divisões foram removidas, por tanto prestem atenção no artigo anterior!!!


Observação: É estritamente proibido o uso de cores HC nas estrelas.





Cada policial tem a sua missão. A missão de um policial é como sua identidade ele só pode entrar na base com ela. A missão de qualquer policial deverá ser como o seguinte modelo:

[CPI] Patente [Divisões]

Segue abaixo uma lista de todas as abreviações permitidas para cada patente:

[CPI] Soldado - Não pode ser abreviado.
[CPI] Cabo - Não pode ser abreviado.
[CPI] Sargento - Sgt
[CPI] Subtenente - Sub
[CPI] Aspirante - Asp
[CPI] Tenente - Ten
[CPI] Capitão - Cap
[CPI] Major - Maj
[CPI] Tenente-Coronel - T-Cel
[CPI] Coronel - Cel
[CPI] Inspetor - Ins | Insp
[CPI] Superintendente - Sup
[CPI] Comandante - Com
[CPI] Comandante-Geral - C-Geral

Observação: Só é permitido a abreviação caso seja necessário fazê-la por conta do espaço.

Observação²: Os policiais com a patente acima ou igual a Comandante podem usar três tipos de missões, sendo elas:

[CPI] Comandante
Comandante da CPI
Comandante da Polícia CPI






Segue a lista de treinamentos para promoção:
Cabo: TFC - Treinamento de Formação para Cabos.
Sargento: TFS - Treinamento de Formação para Sargentos.
Subtenente: TFS 2 - Treinamento de Formação para Subtenentes.
Aspirante: TFA - Treinamento de Formação para Aspirantes.
Tenente: TFT - Treinamento de Formação para Tenentes.
Capitão: ET1 - Etapa 1 - ACADEPOL.
Major: ET2 - Etapa 2 - ACADEPOL.
Tenente-Coronel: TAS: Tática de Aperfeiçoamento para Superiores.
Coronel: OBS - Observado por superiores.
De Inspetor pra frente, serão feito testes práticos que serão aplicados pelos membros da Presidência.





Todos aqueles que estão mostrando comprometimento com o departamento, irão receber uma graduação. Ganhará medalhas!
Medalha da Perseverança: aquele que apesar de autos é baixos, nunca desiste e mostra garra em base.
Medalha de Honra: honra Militar, tudo que alguém que tem comprometimento com o departamento quer. Consegue essa medalha se destacando em suas divisões é suas atuais funções que sua patente oferece.
Medalha do Orgulho: medalha destinado aos superiores que conseguiram chegar a Superintendência.